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【内容】
该书稿基于全过程预算绩效管理的基本框架和逻辑体系,通过理论解读和案例剖析,全面深刻地介绍了预算绩效管理的具体构成、关键要素、流程制度、方式方法、技术保障等内容,力图成为预算绩效管理理论研究的重要参考、工作开展的实操手册。全书共分为8章,章为“预算绩效管理概述”,阐述了相关概念、理论支撑、体系构成,并回到实践分析了我国预算绩效管理总体发展状况及趋势。第二章为“预算事前绩效评估”,介绍了评估与预算评审和项目可行性研究论证的区别、对象和主体、内容及方式方法等,详细阐述了评估的工作流程,并辅以案例详细解读。第三章为“预算绩效目标管理”。第五章为“预算绩效评价”。第六章为“预算绩效管理结果应用”,介绍了基本内涵、重要地位及体系构成。第七章为“预算绩效管理监督”,系统阐述了内部监督、外部监督和第三方机构预算绩效评价业务监督。第八章为“预算绩效管理技术保障”,分别阐述了预算绩效指标和标准体系构建、评估评价方法及创新、信息化建设、第三方业务质量控制等关键技术保障。
【目录】
第一章预算绩效管理概论
第一节预算绩效管理的基本内涵
第二节预算绩效管理的理论及方法
第三节预算绩效管理体系
第四节我国预算绩效管理的现状及实践
第二章事前预算绩效评估
第一节事前预算绩效评估概述
第二节事前预算绩效评估工作流程
第三节事前预算绩效评估案例介绍
第三章预算绩效目标管理
第一节预算绩效目标管理概述
第二节预算绩效目标设定——基本介绍
第三节预算绩效目标设定——项目支出绩效目标设定
第四节预算绩效目标设定——部门整体支出绩效目标
第五节预算绩效目标审核、批复、调整及应用
第四章预算绩效运行监控
第一节预算绩效运行监控的内涵
……
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