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【作者】
陈少峰，博士，现为北京大学哲学系教授、博士生导师，北京大学文化产业研究院副院长，( )北京大学 文化产业创新与发展研究基地副主任，(科技部) 文化创新工程专家， 新闻出版 专家( 电影审查委员)，中央文化企业国有资产监督管理领导小组办公室专家， 文创高校联盟专家，中国文化产业三十人论坛召集人(之一)，中国文化产业前沿论坛召集人，中国书画五十人论坛 ，中国民建文化委员会副主任，全国经济哲学研究会副会长。近年来出版有《宋明理学与道家哲学》《企业文化与企业伦理》《学而优则商》《正义的公平》《文化产业读本》《文化产业商业模式》《文化的力量》《中国文化企业报告》等。
【目录】
章 从管理到文化
第二章 管理者的文化素养
第三章 文化领导力
第四章 文化作为制度的支撑
第五章 文化驱动经济发展
第六章 企业家文化与职业经理人文化
第七章 企业文化与品牌文化
第八章 文化事业及其管理
第九章 文化创意的规律
第十章 文化企业管理
第十一章 文化产业商业模式
第十二章 城市文化与文化产业
第十三章 人本文化与文化自觉
第十四章 正义的权利、文化与管理
第十五章 正义与政府管理
第十六章 传统文化与文化管理创新
第十七章 华流与文化软实力
第二章 管理者的文化素养
第三章 文化领导力
第四章 文化作为制度的支撑
第五章 文化驱动经济发展
第六章 企业家文化与职业经理人文化
第七章 企业文化与品牌文化
第八章 文化事业及其管理
第九章 文化创意的规律
第十章 文化企业管理
第十一章 文化产业商业模式
第十二章 城市文化与文化产业
第十三章 人本文化与文化自觉
第十四章 正义的权利、文化与管理
第十五章 正义与政府管理
第十六章 传统文化与文化管理创新
第十七章 华流与文化软实力
