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【推荐语】
工作和生活是我们人生中最重要的两件事，两者相辅相成，又互相作用。究竟是令人羡慕的工作重要，还是拥有一个幸福悠闲的生活重要？孰是孰非，不是能简单回答的。《四周学会高效工作悠闲生活》就是这样一本教给职业人如何提高工作效率，如何平衡工作与生活的宝典。每天阅读一个章节，你就可以在四周的时间里了解如何安排自己的工作与生活，才能让工作更高效，生活更悠闲。
【作者】
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【内容】
时间对每个人都是平等的，工作效率高了，可以用来休闲的时间也就多了。反过来，休息得好，身体强健头脑清醒，工作效率也才有保障。
《四周学会高效工作悠闲生活》指导读者如何提高工作效率，获得事业成功，并同时拥有悠闲生活的态度，懂得享受悠闲生活，从而双管齐下，使人生变得更加美满。
《四周学会高效工作悠闲生活》指导读者如何提高工作效率，获得事业成功，并同时拥有悠闲生活的态度，懂得享受悠闲生活，从而双管齐下，使人生变得更加美满。
【目录】
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【书摘插画】
《四周学会高效工作悠闲生活》：
那么，什么是积极的工作心态呢？在工作中所体现出来的对工作的认同感和参与感，将工作看成了自己的事业而并非一个简单的养家糊口的职业，这就是积极的工作心态。它是人对工作价值的认可。只有能够全面理解工作价值的人才能找到高效的工作方法，才能取得事业上的成功。
有这么两个小伙子，汤姆和杰瑞，同时受雇于一家蔬菜店。他们的起点相同，但是过了几个月，老板给杰瑞涨了工资。汤姆觉得自己也很努力工作，却没有加薪，遭受不公正待遇，就到老板那里发牢骚。
老板耐心地倾听了汤姆的抱怨，然后对他说：“这样吧，让我们来看看你的表现。你现在到批发市场去，看看今天早上有什么卖的？”汤姆很快去了批发市场，回来向老板汇报说：“今早只有一个农民拉了一车土豆在卖。”“有多少？”老板问。汤姆赶快又跑到批发市场，然后回来告诉老板一共有40袋土豆。
“价格是多少？”汤姆又第三次跑到批发市场问来了价钱。
老板对累得气喘吁吁的汤姆说：“好，现在你来看看杰瑞是怎么做的。”他把杰瑞叫来，下达了同样的指示。过了一会儿，杰瑞回来汇报说：“市场上只有一个农民在卖土豆，一共40袋，每袋100块。土豆质量还不错，我就带回来一个样品。不过农民说明天会有又好又便宜的西红柿，不知道您是不是感兴趣，所以我把那个农民也带来了，他现在正在外面等着呢。”老板转向了汤姆，说：“你现在肯定知道为什么杰瑞的工资比你高了吧？”正因为杰瑞有着积极工作的心态，而不是像应付差事一样，老板叫做什么就做什么，因此他的工作才高效而又成就，自然也值得老板付出更多的薪水。
积极的工作心态不但能帮助我们高效地完成本职工作，还将帮助我们得到机遇的青睐。当你把以下几种积极的工作心态带入你的工作中时，你就会重新认识你的工作价值。
首先，要有主人翁的心态。不管公司处于什么样的状态，你都愿意全力以赴，这就是做主人翁的心态。相对而言的就是仆人心态，把自己当成企业的仆人，只是在为别人被动地工作，自然也体会不到工作的快乐和成就感。要想成为一名优秀的员工，就应该把公司的事情当做自己的事情，用主人翁的心态去面对工作。
其次，要有干事业的心态，要用前瞻性的眼光来对待自己目前正在从事的职业，认识到在做好工作的同时，实际上也是在开拓自己的事业。只有在工作中多一分积极、多一些努力、多一些合作和忍耐，才能在一次次的超越过程中拓宽视野，积累才能。
最后，要有对自我负责的心态。工作不是为老板做，而是为自己做，在工作的过程中不仅要有热情同时对结果负责，这也是对自己的人生负责。只有意识到任何工作的最终目的都是为了自己，才能够真正地投入到工作中去。
相应的，我们也要努力避免消极工作心态的侵蚀，这些消极的心态会拖住我们腿脚，让我们步履维艰。
最常见的消极工作心态是认为自己的工作单调而乏味。由于分工的需要，几乎所有的工作都是机械重复的，比如，秘书打完一篇稿子又打一篇，医生动完一次手术又动一次，电影明星拍完一个镜头又拍另一个。同样是在重复，但结果却大不一样。同样一份工作在你看来简单乏味，但是在别人看来却很有可能趣味盎然；有些人在重复中迷失了自己，整天抱怨，而有些人却能够在重复中找到工作的乐趣并在事业上取得成功。所以真正枯燥乏味的不是工作，而是你对待工作的态度。
……
那么，什么是积极的工作心态呢？在工作中所体现出来的对工作的认同感和参与感，将工作看成了自己的事业而并非一个简单的养家糊口的职业，这就是积极的工作心态。它是人对工作价值的认可。只有能够全面理解工作价值的人才能找到高效的工作方法，才能取得事业上的成功。
有这么两个小伙子，汤姆和杰瑞，同时受雇于一家蔬菜店。他们的起点相同，但是过了几个月，老板给杰瑞涨了工资。汤姆觉得自己也很努力工作，却没有加薪，遭受不公正待遇，就到老板那里发牢骚。
老板耐心地倾听了汤姆的抱怨，然后对他说：“这样吧，让我们来看看你的表现。你现在到批发市场去，看看今天早上有什么卖的？”汤姆很快去了批发市场，回来向老板汇报说：“今早只有一个农民拉了一车土豆在卖。”“有多少？”老板问。汤姆赶快又跑到批发市场，然后回来告诉老板一共有40袋土豆。
“价格是多少？”汤姆又第三次跑到批发市场问来了价钱。
老板对累得气喘吁吁的汤姆说：“好，现在你来看看杰瑞是怎么做的。”他把杰瑞叫来，下达了同样的指示。过了一会儿，杰瑞回来汇报说：“市场上只有一个农民在卖土豆，一共40袋，每袋100块。土豆质量还不错，我就带回来一个样品。不过农民说明天会有又好又便宜的西红柿，不知道您是不是感兴趣，所以我把那个农民也带来了，他现在正在外面等着呢。”老板转向了汤姆，说：“你现在肯定知道为什么杰瑞的工资比你高了吧？”正因为杰瑞有着积极工作的心态，而不是像应付差事一样，老板叫做什么就做什么，因此他的工作才高效而又成就，自然也值得老板付出更多的薪水。
积极的工作心态不但能帮助我们高效地完成本职工作，还将帮助我们得到机遇的青睐。当你把以下几种积极的工作心态带入你的工作中时，你就会重新认识你的工作价值。
首先，要有主人翁的心态。不管公司处于什么样的状态，你都愿意全力以赴，这就是做主人翁的心态。相对而言的就是仆人心态，把自己当成企业的仆人，只是在为别人被动地工作，自然也体会不到工作的快乐和成就感。要想成为一名优秀的员工，就应该把公司的事情当做自己的事情，用主人翁的心态去面对工作。
其次，要有干事业的心态，要用前瞻性的眼光来对待自己目前正在从事的职业，认识到在做好工作的同时，实际上也是在开拓自己的事业。只有在工作中多一分积极、多一些努力、多一些合作和忍耐，才能在一次次的超越过程中拓宽视野，积累才能。
最后，要有对自我负责的心态。工作不是为老板做，而是为自己做，在工作的过程中不仅要有热情同时对结果负责，这也是对自己的人生负责。只有意识到任何工作的最终目的都是为了自己，才能够真正地投入到工作中去。
相应的，我们也要努力避免消极工作心态的侵蚀，这些消极的心态会拖住我们腿脚，让我们步履维艰。
最常见的消极工作心态是认为自己的工作单调而乏味。由于分工的需要，几乎所有的工作都是机械重复的，比如，秘书打完一篇稿子又打一篇，医生动完一次手术又动一次，电影明星拍完一个镜头又拍另一个。同样是在重复，但结果却大不一样。同样一份工作在你看来简单乏味，但是在别人看来却很有可能趣味盎然；有些人在重复中迷失了自己，整天抱怨，而有些人却能够在重复中找到工作的乐趣并在事业上取得成功。所以真正枯燥乏味的不是工作，而是你对待工作的态度。
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