重磅推荐
点击免费阅读更多章节：谁都可以进外企
【作者简介】
蒋裕华，北大国际MBA。15年的IT从业经验。现就职于中国惠普有限公司，任高级项目经理一职，是中国惠普有限公司员工职业发展及培训中心特聘讲师。曾就职于中网通讯技术有限公司、华为技术有限公司、IBM中国有限公司等国内及国际知名企业，具有丰富的成功职业经历，历任客户经
【目录】
章 外企到底有什么好
一般性国企——想说爱你不容易
垄断性国企——别问我是谁
商业银行——为什么你背着我爱别人
民营企业——雾里看花
500强外企——飞得更高
第二章 走“近”500强外企的门
你所不知道的外企
外企福利真比国企差吗？
外企怎么“算计”员工的？
“混”or“活”在外企
怎样傍上外企这个“大款”？
第三章 外企并不适合所有人
认识你自己
就业/职业/事业
手段？目的？
体面的职业VS快乐的职业
第四章 神奇的“通达理论”
“圈子”——职业的起点
起点？终点？
找准你职业的起跑点
寻找你生命中的“贵人”
做自己的“贵人”
第五章 职业化的求职思路
求职是个系统工程
战略上藐视，战术上重视
做真正的职业人士
优良的职业习惯
第六章 磨亮你的简历
模板之痛
“性感”的求职信
你会抓住HR的眼球吗？
简历中的“秘密”
如何突显个人特色？
不要“很傻，很天真”
第七章 面试准备——怎样投其所好？
知彼——研究目标公司
知己——客观分析自己
快乐“速配”
面试必杀技：STAR方法
如何让你成为“STAR”？
第八章 致命一击：决胜面试！
做个有“礼”之人
成为讲“理”之人
面试中的“进”“ 退”之道
勇做“问题”青年
面试中死得快的“7宗罪”
面试百宝书
【内容简介】
本书创作成员是三位来自世界500强著名外企的资深职业人士：蒋裕华、魏艳蕾和李振林，他们曾经就职于IBM、HP、Motorola、Free-scale，都是业内*的外企公司。在加入外企之前，他们还分别任职于晓通网络公司、华为公司、大唐电信、国家气象局等民营企业及国家事业单位，丰富的职场经历，才能让他们理智地深入分析和比较国企、民营企业和外企各自的优缺点，从而为初涉职场、或者即将进入职场的大学生指明职业发展的方向。
就像本书名字所说的那样：谁都可以进外企！任何人，只要愿意为了进入外企这个职业目标去设计自己的发展路径，并按照书中所介绍的科学方法去严格执行，终都可以进入外企！尤其难能可贵的是：除了分享进入外企的可行方法和心得，本书作者还在书中贯彻了一种积极、上进的人生态度，字里行间，处处流露出对于职场新人的关爱和激励，他们是在非常用心地帮助年轻人去思考自己生命的价值、去规划自己职业发展的路径、去积极备战自己求索路上的关卡、去勇敢面对自己成功途中的挫折！
【免费在线读】
1一 外企到底有什么好？婚姻就像围城：外面很多人想进去，里面很多人想出来；毫无疑问，工作的选择，也跟婚姻颇有几分相似之处。中国惠普公司前总裁孙振耀曾有一个很贴切的比喻：看外企里的人，很像看A片，看的人觉得演员很爽，但是否真爽，只有干的人自己才知道。
一 外企到底有什么好？
一般性国企 – 想说爱你不容易
垄断型国企 – 别问我是谁
商业银行 – 为什么你背着我爱别...
民营企业 – 雾里看花
500强外企 – 飞得更高
2二 走“近”500强外企的门同样是世界500强外企，但是各个公司之间的差异却是很大的。从地域上划分，有亚洲公司、美国公司、欧洲公司这样的区分，由于地域的不同，经济发展的不同，导致公司的文化不同，因此其对待员工的态度也会有很大差异，那么做为身处其中的员工，个人感受、公司福利、个人职业发展
你所不知道的外企
外企的福利真比国企差吗？
外企怎么“算计”员工的？
“混”or“活”在外企
怎样傍外企这个“大款”？
3三 外企并不适合所有人很多朋友都在提问：我也不知道自己喜欢干什么？也不知道自己擅长做什么？那还怎么做职业规划呢？的确，客观认识自己是人生的一大难题，常见的途径就是在日常工作中，逐步发现自己的职业兴趣；在跟别人相处的磕磕碰碰中修正自己，所以孔子说“吾日三省吾身”，通过反省
认识你自己
就业/职业/事业
手段？目的？
体面的职业VS快乐的职业
4四 神奇的“通达理论”500强外企都有很完善的内部员工推荐机制，而且还有员工内部推荐的奖励规则。根据职位的重要程度、紧迫程度、稀缺程度，推荐奖励从600元到10000元不等（RMB，别想成英镑哈)，也有的普通职位，又很好招聘的，那就没有奖励。通过内部员工的推荐机制，外企可以招聘到空缺职位的60
“圈子”— 你职业的基点
起点？终点？
找准你职业的起跑点
寻找你生命中“贵人”
做自己的“贵人”
【媒体评论】
市场上有很多关于外企的书，但还从来没有一个团队，如此用心地解析进入外企的每一个环节，并总结出具有很强可操作性的实用方法，三位作者做了一件非常有意义的事情：不仅帮助了职场新人，也帮助了我们这些外企的招聘经理，如果有更多的人都学会这些方法，能够恰当地、真实地
【书摘与插画】
