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《性、金钱、幸福与死亡》是一位国际知名的管理学和领导力大师对生活经验的提炼。曼弗雷德睿智博通，在引导管理者及其他人思考折磨我们的几个核心人生问题时，总能切中肯綮。普通的管理学图书看完就忘，此书却能长驻人们心中，激起不断扩散的阵阵涟漪。

本书在心理学和管理学的交叉视角下，探讨了人生的四大主题：性、金钱、幸福与死亡。人生不全是追求功名利禄，权势不过是水中花，名气不过是镜中月，财富不过是火中冰。人生真正重要的是有意义的关系、有所作为、创建意义。作者身兼数职——临床医生、心理分析师、领导力教练以及教授，他从自身工作经验出发，探讨了这些话题以及它们对工作及生活的影响，并针对管理者及其他人在这些方面所遇到的困扰给出了一些建议，让他们能够更好地面对挑战，成就更美满的人生。

曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯

欧洲工商管理学院领导力发展与组织变革方面著名的临床教授，也是欧洲工商管理学院全球领导力中心的创始人。该中心是全世界*的一家领导力发展中心。此外，他还是世界著名的心理学家、领导力与培训专家，以及咨询公司凯茨·德·弗里斯工作室(KDVI)的负责人。

曼弗雷德是组织设计/转型和战略人力资源管理咨询师，曾为美国、加拿大，欧洲、非洲以及亚洲等国家和地区的著名公司提供过指导。英国《金融时报》、《经济学人》，法国《资本》杂志，德国《经济周刊》评价他为“管理思想家世界五十强之一”、“人力资源管理界有影响力的人物之一”。曼弗雷德还是首位因“对领导力培训和董事会治理作出杰出贡献”而获得“国际领导力奖”的非美籍获奖者。他被认为是在世界范围内使领导力发展列为单独领域与学科的创始专家之一。

“本书是一位国际知名的管理学和领导力大师对生活经验的提炼。曼弗雷德睿智博通，在引导管理者及其他人思考折磨我们的几个核心人生问题时，总能切中肯綮。普通的管理学图书看完就忘，此书却能长驻人们心中，激起不断扩散的阵阵涟漪。”

——苏迪·凯卡尔博士，精神分析学家、人类学家、小说家、当今世界*伟大的思想家之一

“只有了解了自己，才能了解别人。凭借对动机和情感智力的深入洞察，曼弗雷德教授揭示了隐藏在商业行为*深处的事实：我们都是人”

——罗瑟米尔子爵，英国每日邮报集团主席

“阅读本书，我时而发出会心的微笑，时而觉得不舒服，但是从中学到了很多东西。本书能引发读者思考这样一个问题：我能对自己、家人、朋友、同事有多好或者有多坏。曼弗雷德行文不拘格套，他将人文科学领域的*研究发现串在一起，还举出真实生活当中高潮与低谷的实例，提醒我们：我们是自己人生的舵手，要把握机会。”

——雅诺士·克萨克，经济学家、社会学家，星座能源研究所

作为一名管理学及领导力教授，我过了好久才知道，学术期

刊上所发表的管理学研究论文，大多数是老调重弹、晦涩难懂的，

而且往往极其枯燥。更糟糕的是，当我询问一些管理实践者，这

些研究发现对他们的工作有多大帮助时，他们的回答实在让人沮

丧。在他们的眼中，大多数研究都是非常不相干的。对许多管理

学者而言，从经验中学习——研究商业世界（或者大体上与商业

有关的世界）的现实问题——似乎并非。尽管（理论上而言）

理论和实践之间应该是个连续体，但实际上并非如此。许多管理

学研究的贡献仅仅是丰富管理学文献。《菜根谭》中有句名言——

“水至清则无鱼”，这正是许多管理学研究的真实写照：纯粹的管

理学理论几乎并不关心复杂棘手的管理实践问题。不管这些研究

设计得多么精巧，它们对管理实践者都没有什么用处。对于执行

官（executives，指执行官、管理者、经理人、行政人员等，下文

中通称为“执行官”) 的经营管理而言，许多研究论文的作用跟星

相指南差不多。我们甚至可以说，其作用还不如星相指南，因为

星相指南往往还能提供一些实用建议。

......

本书讲述的故事取材于执行官的倾诉，这些故事拨动了我的

心弦。我指的不是有关管理问题的故事，管理问题是可以解决的，

用这样或那样的方法。我指的是故事背后的故事——故事体现的

主题。我想探讨一些困扰许多执行官——许多人，不局限于执行

官——的元问题（metaissues）。而且，可以想见的是，故事背后

的故事是有关人的境况的问题。本书的各章基于执行官希望得到

答案的几个问题，是我对这些问题的深入思考。

本书第1 篇，讨论性欲，篇幅长。性欲是个复杂的话题，

讨论起来甚至需要涉及进化心理学。我一直对这个话题很感兴趣，

因为我自己也受到生理需要和社会需要的困扰。经过这么多年之

后，我认识到没有什么安全网可以阻挡诱惑，喜欢也好，不喜欢

也罢，性欲总会伴随着我们。听执行官给我讲故事，我认识到管

理欲望是多么的难。欲望往往是一种催化剂，让我们做出许多在

其他情况下我们不会做的事情。

第2 篇有关金钱。我在做管理学教授、顾问、精神分析师、

心理治疗师和领导力教练的过程中，一直会碰到金钱问题。见过

那么多超级富有的人，我一直很好奇：金钱对他们来说到底意味

着什么？金钱在多大程度上影响了他们的生活？我的一个学生是

投资银行家，与他的一次会面给了我灵感，让我写下这一篇。他

跟着我穿过走廊，问我：“多少钱才算够呢？”他的问题很有讽刺

性，我很惊讶，因为我知道他是他所在的组织中迄今为止薪水

高的人。显然，对他而言，再多的钱也不会嫌多。有些人混淆了

自我价值（self-worth）和资本净值。

第3 篇有关幸福。这是本书老的话题，基于我几年前写的

《幸福等式》（The Happiness Equation）一书。一次，在一个领导

力研讨会结束之际，我问了CEO 们一个问题，《幸福等式》就来

自他们的答案。我当时问道：“想象你被要求在毕业典礼上发表演

讲，你会跟学生们说些什么？你会触及哪些主题？过去的生命

中，你一直关注什么？”

“怎样才能幸福”是人们一直都在讨论的主题。通过思考

CEO 们是怎样看待幸福的，我得以写出一篇文章，而且后把这

篇文章变成了一本书。那时，我处在一种相当沮丧的状态，但是，

写作有关幸福的书也许就是需要这种状态。我并不是这样的

人。哲学家伯特兰· 罗素在写有关幸福的文章时，状态也很差。

实际上，他好的作品大多是在他想逃离周围的世界时写出的。

后一篇有关死亡。在我当初开始写作本篇时，我预期了家

母的死亡。我这样预期时，只是觉得死亡是人生必经的过程，但

是，后来母亲真的去世了。尽管多年以来，我已经对母亲的去世

做好了准备，但是当事情真的发生时，我所受的打击还是超过了

预期。她的死让我重写了这部分。我意识到一个事实：你只

有一个母亲。正因为如此，所以母子之间的关系才如此强大、如

此深厚。现在本篇已经完成了，我意识到写作本篇是帮助自己走

出悲伤的一种方式。