【编辑推荐】
1.备受吴晓波推崇的商业史写作大家，畅销书《安迪?格鲁夫传》《影响历史的商业七巨头》作者。2.用优美生动的文笔讲述二战后十几位极具个人特色的商业巨擘非凡的成长经历及创业史，详解魅力型企业领导的兴起如何推动商界及社会大变革。
【内容简介】
第二次世界大战以后，美国的大公司变成了千篇一律的“官僚机构”。通用汽车公司、标准石油公司、美国钢铁公司等公司的名称就体现了这一特征。在20世纪五六十年代，即便说出这些公司当年的首席执行官的名字，你可能也不认识他们。他们之所以能够成为风云人物，仅仅是因为他所在的职位。是工作造就了人，而不是人造就了工作。当时的美国有一句流行语：“这里没有天才，只有一群普通的美国人在一起工作。”这与我们当今的世界形成了鲜明对照。在亚马逊、苹果、元宇宙等大公司，其领导者的名字在全美国乃至全世界都广为人知：杰夫·贝佐斯、史蒂夫·乔布斯、马克·扎克伯格。在这些公司里，如果人们刻意回避天才而赞美普通人，那么这种做法简直匪夷所思。 当今世界商界出现大变革的一个主要因素，就是魅力型领导力的兴起。首席执行官不再是在公众注视下努力让公司的车轮不停转动的“首席机械师”，首席执行官已经变成了集魅力、智慧与运筹帷幄于一身的人，他们的个人魅力对于公司的成败影响巨大，他们重新定义了自己所在的行业，甚至在某些情况下推动了整个社会的变革。
【作者简介】
理查德·S.泰德罗，哈佛商学院工商管理系荣休教授，商业史专家。三十多年来，泰德罗为数千名工商管理硕士和高管教授商业史、市场营销、商业和政府等课程，并被评为该校评价Z高的教师之一。他的书《影响历史的商业七巨头》和《安迪·格罗夫传》都入选了《商业周刊》年度十大Z佳商业书籍，后者被被贝拉克·奥巴马选为他推荐给领导人的十本书之一。
【媒体评论】
在商业史的写作上，一直没有出现像霍布斯·鲍姆、托尼·朱特这样既能细致考据，又拥有雄浑笔力的大家，勉强要凑个数，哈佛大学商学院泰德罗教授算一个。 —— 吴晓波
【目录】
部分 大变革
第1章
史蒂夫·乔布斯的三个故事之结束与开始 / 005
第2章
什么是超凡魅力？ / 025
第3章
战后美国的商业领袖：以通用汽车公司为例 / 033
第4章
小说中20世纪50年代的企业主管：穿灰色法兰绒西装的男人和组织人 / 051
第5章
埃德温·兰德：超越时代的魅力型商业领袖 / 061
第二部分：1955到1975年：过渡期
第6章
韧性：李·艾柯卡的故事 / 081
第7章
“一切都是纯天然的”：商店老板山姆·沃尔顿 / 107
第8章
企业与奋斗：玫琳凯·艾施的故事 / 133
第9章
管理者与金钱：公司控制权市场的兴起 / 151
第三部分：杰出首席执行官的出现
第10章
偶然的亿万富翁 / 181
第11章
奥普拉·温弗瑞：苦难的魅力 / 205
第12章
埃隆·马斯克：现实边缘的超凡魅力 / 231
第13章
史蒂夫·乔布斯：赢在苹果 / 255
第14章
魅力与腐败：近代史故事二则 / 297
第15章
美国商业史中超凡魅力：昨天和今天 / 325
致谢 / 345
参考文献 / 347
【书摘与插画】
